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五百九十四章 萬通醫療

更新時間:2015-06-07  作者:第十個名字
(貓撲中文)

可是這次她們兩個的小算盤真是打錯了,尤里婭這個女人和別人不太一樣,她對中國的國情也不太深諳,對于走走夫人路線更沒有深刻的認識。&26705;&33310;&23567;&35828;&32593;&39318;&21457;&32;&119;&119;&119;&46;&115;&97;&110;&103;&119;&117;&46;&110;&101;&116;所以她很固執的認為,自己唯一的老板就是洪濤,至于韓雪和譚晶,她雖然表面上承認她們也是老板,但是內心里一直都把她們兩個當成了洪濤的女人,在聽洪濤的還是聽韓雪的問題上,她義無反顧的選擇了前者。

這下韓雪和譚晶可就倒霉嘍,不光沒找到強力幫手,反倒多了尤里婭這么一個兇殘的幫兇。根本就不用洪濤親自動手,她就已經把這兩位經理給折騰得腰酸腿疼,洪濤有時候反倒要去充當好人,在關鍵時刻把韓雪和譚晶從尤里婭手里解救出來,否則這兩位養尊處優的女人就該哭天抹淚了。

不過通過這件事兒,洪濤發現自己獲得了一個以前想得到也得不到的好處,那就是尤里婭成了一個眾矢之的。韓雪和譚晶都在背后和自己說過她的無數壞話,每天還像盯賊一樣盯著她。這下洪濤倒是省心了,原本他還怕尤里婭和韓雪、譚晶混熟了之后,容易讓她們失去必要的警惕性,現在看來,她是沒這個機會了。如果現在自己消失一段時間,這個尤里婭估計會被韓雪和譚晶聯合給開除嘍。

其實這種現象在大單位里很普遍,這就是一種領導的藝術,每位上位者都會采用這種方式來管理手下的人。不管是公司領導還是政府一把手,他們都不會愿意看到手下人太團結,這樣會讓他們很難管理。所以創造出來一個或者幾個公敵,扔到公司里。不光沒有害處,對領導人來說。還是非常有好處的。

當然了,這樣做會影響工作效率,如果搞得太過分,還會出現很大的副作用。不過對于領導來說,工作成績并不是排在第一位的,保持自己的權威不受侵犯才是第一要務,消除可能來自手下的威脅才是重中之重。如果一個公司或者一個辦公室里沒有內斗,那這個公司和辦公室的領導基本離完蛋也就不遠了。

洪濤對于這些玩意心里明白,但是從來沒實踐過。他從心底惡心這一套東西。如果遇到這種事兒,他寧愿選擇躲避。實在躲不開的話,他就離開這環境,這也是他上輩子離開大部委的工作,選擇去自己干的主要因素。他寧可去走關系、送禮、行賄,也不愿意每天坐在辦公室里,琢磨一會兒開會的時候應該說哪句話才合適,更不愿意時不時的就得選擇去站隊。

尤里婭這個公敵是無心插柳柳成蔭,洪濤暫時沒有去阻止這種情況的發展。因為尤里婭在他心里還不是自己的人。目前她的這種境遇正好符合自己的需求。人吧,就是這么虛偽,當初洪濤自己深惡痛絕的東西,現在出現在他的手下身上了。他非但不去制止,反而樂享其成起來,所以說有一句話是亙古不變的真理:屁股決定腦袋!

這件事兒除了成功的孤立了尤里婭之外。還給洪濤帶來了一個好處,那就是公司員工的從眾心理。看到韓雪和譚晶這樣的最高層領導都已經積極加入到鍛煉中去了。公司里的其他員工自然要琢磨一下自己舉動。不跟隨領導愛好的肯定不是好員工,于是大家通過各種渠道。紛紛表示要和領導同進退,也要進入到健身活動中來,哪怕是早起一小時或者晚回家一小時也在所不惜。

面對廣大員工積極要求進步的呼聲,洪濤表示很欣慰。既然大家都愛鍛煉身體,不管是出于什么目的,都是個好事兒。身體是革命的本錢嘛,而且這也是一種企業文化,可以讓企業更有團聚力。于是在洪濤的幕后支持下,愿意加入健美操團隊的,公司提供免費的名額,愿意加入到搏擊訓練里的員工,洪濤把大力貢獻了出去,每天下午早下班半個小時,然后由大力帶著他們進行一個小時的搏擊訓練。

不光有免費的健身班可以參加,洪濤還讓韓雪和譚晶代他宣布了一個決定。每年五月份公司都會舉辦一場健身操、瑜伽和搏擊比賽,獲得前三名的員工都能得到一份兒大獎,獎金額度就是獲獎本人的全年工資。有了這個巨大的獎金刺激,員工們參加健身活動的積極性就更高了,飯可以不吃,但是健身操和搏擊訓練不能去晚了。

洪濤自己還是拉著韓雪譚晶和尤里婭利用上班時間私下訓練,一是他不愿意公開自己的身份,二是他很喜歡在三個美女中間吃豆腐的活動。而且還不愿意讓別人一起吃,用京城土話來形容,他這種行為很不仗義,被鄙視的稱為是“護比蟲”。盡管如果他樂意,譚晶和尤里婭都很容易和他滾到床上去做真正的肉搏,可是有時候吧,這種偷偷摸摸的感覺更誘人,那是另一種體驗,更容易喚起人的想象力。

有背景、有關系,什么時候最能體現出來?別人需要跑半年還跑不下來,你跑一個月就全拿下的時候就是最好的體現。周通和他那個院長父親不干是不干,一旦打定了主意,開始往里真金白銀的投錢了,那個辦事兒效率真是讓洪濤嘆為觀止。從衛生部開始,一直到商務部,再到軍隊上的醫療系統,各種手續幾乎是人到章蓋,這個一個月的時間基本就沒有扯皮的情況發生。

公司的名字沒真的叫王八蛋,而是叫做萬通醫療設備有限公司,辦公地點很是高大上,直接選在了陸軍總院的院內,把原來做為工會活動室的一座小二樓給占領了。對于這個公司名字,洪濤絲毫意見都沒有,既不欣慰也不失望,名字嘛,叫啥都一樣,重要的是內涵。對于周通選擇的這個公司辦公地點,洪濤忍不住伸出了大拇指,周通這個家伙不愧是在社會和商場上打了很多滾的奸商,居然還知道借勢了。

既然是搞醫療器械的,尤其是搞進口大型醫療設備,那這個公司就無所謂是否開在繁華的商業街面上。因為它面對的客戶群不是沒事逛大街的普通人,也不是揣著一兜子錢擺闊的富人,再富的人也不會沒事買一臺x光機擺回家里玩去。它的主要客戶就是京城里的各家醫院,所以選在一座大醫院里辦公,看上去就那么正統、那么有根基、那么讓人信任。這個地點如果沒有周通他父親、那個老院長的指點,洪濤都敢跟了周通的姓兒,不是在這個行業里打滾了一輩子的人,絕對想不出這么專業的地點來。

周通和他家里的能量,還不止體現在辦理開業審批手續這一點上,還體現在公司的員工名單上。當洪濤看到還有兩位知名醫院的副院長成了公司的顧問之后,就知道這家公司算是做起來了,周通在這方面和自己一樣清楚,拉大旗扯虎皮這套招數他用得一點都不比自己生疏。

果然,公司的營業執照還沒拿回來,第一筆生意就已經來了。原本說好的那個軍區小醫院立刻就簽訂了采購合同,雖然金額只是三十多萬美元,但洪濤明白,這只是一個試探,不是在試探別人,這是周通、或者說是周院長在試探自己的能力呢。如果自己表現出了讓他們放心的能力,那大筆的采購合同就會跟著來,如果自己不靠譜,那這三十多萬美元也不會影響到他們父子的安危,估計他們已經做好了最壞的打算。

洪濤當然不會讓周家父子失望,他直接告訴譚晶,把這批設備的利潤降低百分之十,省出來這些錢不用退給那家醫院,而是直接添加在赴美接受培訓的費用里。主管采購的副院長肯定得去培訓培訓,科室主任啥的也得去一個,至于最終去誰洪濤就不管了,反正把正規手續拿過來就成。妮娜那邊會按照這些材料,幫他們去和廠家聯系赴美的培訓或者叫考察吧,這其實是賣出設備的廠家的一個慣例,基本不會有什么麻煩。

在洪濤的嚴密關注下,這次的手續辦理非常順利,也非常效率,只用了二十多天,兩個出國培訓的手續就辦好了,一個月之后成行。而那些設備早就裝船運輸了,估計他們的人還沒出國門,設備就已經到了港口。等到這些設備送到醫院,經過驗收之后,這筆生意就算是做完了,既然已經都派人出去培訓了,那在驗收問題上,大家就很好溝通了,只要設備是正規產品,剩下的就是一個過場。

再往后,洪濤會把萬通公司的利潤用人民幣返還,而天文數字公司則把這筆三十多萬美元的采購款一部分打給妮娜,一部分存入境外的離岸公司。如果為了安全,還可以再弄兩個離岸公司,互相持股,這樣這筆錢只要不是有大國玩了命的查,任何人都找不到這筆錢的真實主人了。(

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