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第八百一十章 再招工

更新時間:2019-04-08  作者:一甲辰
(文學度)

電話打通后,喬宏良簡單把喬宏遠寄包裹來的事情給說了下。

電話那頭的喬父沉默了一會,呼吸加重了幾分。

喬宏遠根本就沒有透露出什么實質性的內容來,但家里人確定了一件事,他在那邊能夠得知國內的事,說明了他目前是安全的。

喬父沒在電話里多問喬宏遠的事情,轉而問起滾滾的情況。

嚴丹鳳現在去上學,喬宏良真的能照顧好滾滾嗎?

一說起滾滾,喬宏良臉上的神色柔和了幾分,他挑了幾件趣事說,然后匆匆掛了電話。

等喬佳月知道喬宏遠寄東西來的時候,還是十月中旬。

她和鄧迎抽空回鄧家祠堂那邊入族譜,完事后就順道去看滾滾,喬宏良才告訴她的。

喬佳月看過了信,又把包裹里的東西一一上手看過,沒有什么出格的,都是友誼商店里能買到的東西,但這是喬宏遠送的,就顯得足夠珍貴了。

她陪著滾滾玩了一會,就和鄧迎會學校了,他們能請假兩天的時間已經很不容易了。

兒女忙著,喬父那邊也沒閑著,當報紙上發出《關于廣開門路、搞活經濟、解決城鎮就業問題的若干規定》時,佳期工廠那邊對外發出了招工考試公告。

這在整個權市的待就業人群中引起了不小的轟動。

其他企業的效益不好,已經許久都不招工了,能不縮減人員都算是好的了。

所以佳期日化這次要招考,年輕人如何沒有想法?

許多人紛紛跟在廠里工作的人打聽,要考什么方面的題,他們當年考的題目是什么,會不會很難……

就是喬父喬母幾人,也有不少人問到他們跟前。

所以這段時間,喬父喬母都不見客,一心籌備考試的事情。

因為報考的人太多,所以喬父還得跟學校打招呼,借用教室用一用。

這次出的題目,自然跟上次的不同,而且題量加大了,除此之外,這次還有分崗位招聘。

不管怎樣,城鎮待業人口過多,帶來的社會壓力是不小的,佳期日化確實為整個權市地區提供了許多崗位,解決了不少的麻煩。

與此同時,高山大隊的地瓜粉絲以及干香菇等物都已經順利銷售到港島,確實打開了一條銷路。

高山大隊打算擴大作坊,并且專門收購山上各個大隊的粉地瓜,價格可以說是非常實惠了。

淘溪公社那邊見了,琢磨著也跟著成立了一個作坊,除了生產地瓜粉絲,還有米粉。

山下地勢平坦,能收到的粉地瓜更多,產量更大。

他們也學著高山大隊去找喬父,希望喬父為他們找銷路。

喬父一樣是請老趙來看品質,結果就是品質比高山大隊的差遠了。

有的時候,同樣的一種東西,想要做得最好,那并不是一件容易的事情。

因為質量問題,喬父并不愿意為淘溪公社的這個作坊幫忙推廣,他們本來還不服氣,但是當兩種粉絲放到一起比較后,他們也不得不偃旗息鼓,把東西賣給了供銷社。

雖然價格低了一些,但好歹也是賺的。

后來喬志高知道了這件事,氣得不行,大罵淘溪公社那邊的人黑心,要斷他們的財路。

要不是他們的產品質量高,喬父又仗義,說不定還真的可能被取代掉。

此事讓喬志高警醒了不少,對產品的質量愈發的重視。

當初他們山上的這些大隊,都被所屬的公社給踢出來,另外組成了一個公社,他們這心里,自然是存有一點怨氣的。

大隊部開會的時候,喬志高說了此事,也感慨喬父仗義。

大家都贊同地點頭,轉過頭回家了,就愈發督促起家里的孩子,努力去考試,爭取進入佳期日化。

考試的時間定在十月末,秋高氣爽,正好合適。

喬父的日子也選得好,月底國家就通知了,各個單位要實行責任制,和利潤、產量、質量、成本等掛鉤。

同時在召開的人大會議上,還提出了“調整、改革、整頓、提高”的方針。

這意味著,過去單位實行的那一套不行了,與責任掛鉤,出了差錯,就要問責,一時之間,不少單位里的職工都有些著急起來。

有技術有能力的還有底氣,那些混吃混喝的人就有些心虛了,這實行了責任制,他們就沒法渾水摸魚,這還能繼續在這大隊里待下去嗎?

考試完,所有的試卷都被封裝,喬父和喬母還有幾個管理人員要在最短的時間內認批改完試卷。

然后在這些試卷中篩選出最合適的人來,這可是一件浩大的工程。

好在喬宏致知道家里忙,這幾天特地下來幫忙,同時還帶來了他培育出來的種苗。

不過目前大家都沒空,這些種苗只能先放在室內,等有時間了再栽下去。

因為名字都被密封,看不到人名和所屬大隊,大家心里自然不會有偏向。

喬父喬母花了大量的時間,批改卷子并篩選,終于選出了合適的人選。

這些人并不會馬上進廠上班,還要分批次來培訓。

本來大家都對這培訓有些意見的,畢竟還真沒有見過哪個單位是這種做法的。

其實他們更擔心的是,自己要是培訓期沒有過,是不是就要失去這次機會?

不過他們的擔心很快就沒必要了,因為他們和佳期日化簽下了用工合同。

合同里詳細地標明了雙方需要遵守的各項權利義務,大家一目了然,但是期限就讓大家有些無法接受,怎么不是終身制的?還沒法讓子女接班?

但是大家想一想現在工作難找,就算不是終身制的,那待遇福利絲毫不差,其實真的沒什么好挑剔的了。

到這時,新的工廠那邊建好了大半,已經在裝門窗、刷水泥墻壁了,同時圍墻也在修建。

等到元旦前,新招的工人就能夠正常入職,正式生產新產品。

而這段時間內,工廠根據試用品的概念,生產了小容量的牙膏、袖珍型的肥皂,以及單個裝的衛生品。

這些并不售賣,而是作為訂購肥皂的贈品,為新產品打廣告、拉訂單。

人都有占便宜的心理,得了贈品后,覺得賺到了,也樂于去試用,這可比費勁去重新打廣告強多了。想和更多志同道合的人一起聊《》,微信關注“優讀文學”,聊人生,尋知己

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