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第二百四十四章 先見之明

更新時間:2024-06-05  作者:云空行
(女生文學)

香江,極光文化總部。

“《無間道》版權和后續續集改編權和拍攝權搞定了沒有?”看著上映后票房一片大紅,趙少東喜形于色,看到李子和就趕緊問道。

“東少,《無間道》整個系列的所有ip我們都買下來了,幸虧當初annie姐堅持連鍋端,否則現在買不但要貴不少,而且還面臨一群巨頭爭奪!

東少,坦白說像我們這些老江湖,在看片方面都不如annie姐來的深遠,她仿佛早就看透了這部《無間道》大紅的前景,所以才會在拍攝的時候就要求我拿下版權,包括后續續集改編權和拍攝權。”

李子和說起這事,心中還是充滿了感慨。

當初預算是2000多萬的《無間道》,后期制作中為了精益求精和匹配倆個不同的結局,加上多種語言的配音,硬是生生超過預算花了香江極光3000多萬才搞定!

如果是一般的影片敢這樣超支,資方肯定早就毛了,不過當葉導把增加預算案拿到極光文化,柳若依看到都是合理開支后,二話沒說就讓李子和同意照單付款!

這份魄力和支持力度,讓葉導他們非常感激,在后續改編權和版權方面談判同李子和談得就比較順利,甚至第二部拍攝的主創人員李子和同葉導也談得七七八八。

當然極光文化給出的條件也不錯,版權費用在上一部電影的基礎上直接增加了25簽下來,另外制作團隊選擇工作室分成方式談下無底薪,雙方在未來票房收益中分成,大概能夠拿到百分之十的分成收益。

如果沒有洞察未來能力的慧眼,極光文化這一波騷操作看起來極其華麗,但是最終由于操作太妖,極可能是把自己賠到姥姥家了。

誰知道事情發展就是這么炫邁,柳若依這些看似豪賭的背后,在柳若依眼里完全看不到她對未來結局擔憂的意思,一切都像是盡在把握中。

原本李子和對于柳若依這種強硬偏執的霸道作風,雖然執行上沒有打折扣,全部都雷厲風行辦好了,但是在心底其實也曾經如楚瑾瑜一般嘀咕過這小姑娘不靠譜的念頭。

只不過到了現在,面對《無間道》突破天際線的這個火爆的場面,李子和一再被打臉。

不得不承認當初自己內心里其實存在想看一個笑話的小心思,現在已經現實演變的新的活生生的神話分分鐘打臉。

不過這種打臉,李子和心里很喜歡,因為這樣公司才會大發展,自己才有更好的前途。

“這事辦得不錯,和哥,你們對管理層未來的期權方面有什么期待。”趙少東心頭暴爽,忽然轉換到一個李子和暫時還不敢想的話題上。

“啊,東少,這個問題我還真沒有想過。”李子和錯愕了一會兒后,還是老老實實地回答道。

“我們才剛剛上路,甚至連取得的這點成績都annie指引有方,為公司真沒有做出什么突出貢獻。”

“和哥,咱們極光文化做事不講別的,就是一個原則,有難不要求大家同當,有福肯定要同享!

回頭你仔細考慮考慮這個管理層激勵,總監以上級別的核心人才,我們都會考慮一定期權激勵,按照咱們現在這個發展勢頭,要不了三五年咱們就能做上市!”

趙少東豪氣的揮舞著手,《無間道》的成功,已經再度在趙少東心底刻上了柳若依運氣無敵的暗記,想到柳若依接下來規劃的幾個大項目,趙少東現在可是信心滿滿。

按照這個趨勢操作下來,今年香江極光盈利幾千萬都不在話下了,明年如果《英雄》能像《無間道》這樣火爆,或許真特么還是一個讓人意想不到的驚喜!

“好的,東少,我會把你的意思傳達到核心骨干層!”李子和激動地說道。

能想到員工的老板才是好老板,雖然說趙少東目前考慮到的只是核心骨干層,但是真到了上市那一天,公司上下肯定人人有份,只是普通員工沒有骨干拿到的期權多。

不過所有的公司都是這樣,要不怎么激勵人不斷向上跑?不努力工作就拿大錢,沒有一個老板會這么傻的,不能給老板賺錢的員工,老板會當爺爺一樣供著你?

別傻了,現在極光文化發展勢頭猛,工資本來已經是業界前列,再加上期權激勵,趙少東放出的這個風,就是在發出搶人的信號。

現在極光文化缺乏的高端人才,趙少東自己出手去挖已經被幾個大佬聯擊過了,所以親自如果出手挖別個墻角肯定會多方受制,所以趙少東趁著《無間道》大火的這個契機,現在開始改變了挖人的策略。

我不能直接出手,我筑好梧桐樹,再引金鳳凰好了,業界那些在原公司不太得志或者干得不愉快的精英,聽到極光文化這邊都開始考慮期權激勵,自己想辦法搞定原單位的合約后來極光文化,那就誰都管不了了。

采取這種迂回方式,也就是趙少東現在在娛樂圈內的根基不深,否則如果根基深厚可以同四大巨頭扳手腕了,以他的個性,才不會怕什么強叔,四叔。

李子和到底沒有干過老板,對于趙少東借勢挖人這點小心思現在還沒有理會出來。

但是李子和終究是個業界老兵,在目前這個關鍵時刻,老板放出這個大招激勵員工的這層用意還是體會很清楚。

所以,李子和回到自己辦公室后,通過電話連線把前線和后方的骨干層傳達了老板這個期權激勵最新消息,原本在外干得筋疲力盡的業務骨干們瞬間被打滿雞血,紛紛表示會堅持到《無間道》第一輪上映結束才會收兵回營!

有了老板的承諾,現在誰都知道未來期權的多寡和上市后的表現,那是全部都要靠業績說話。

這個公司雖然本質上是老板的,但是未來如果能拿到期權的話,那么一定程度上也是自己有一份的了。

給自己干,還是替別人打工,那在思想上完全不一樣!

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