有了這樣的業績，總體來說王晨宇在部門內部的日子是相當好過的，而和他形成對比的是宋明、于莉和陳波。
這三個人經常被蔣煜禮單獨拎到會議室去單對單地按照每周的周報上的項目信息一條一條地進行對照檢查。
這當中尤以宋明和陳波的日子最難受。陳波就不說了，基本上蔣煜禮每次都會把陳波狠批一頓，這一點部門里所有人都很清楚。
最難受的莫過于宋明，經過了半年多的時間，蔣煜禮已經漸漸對宋明失去了耐心。原本蔣煜禮對于宋明的期望有多大，那么現在他對宋明的失望也同樣有多大。
宋明心里也相當清楚，雖然他已經開了張，有了成功銷售出產品的單子，但是事實上他和部門內部銷售業績排名第一的王晨宇是完全不能比的。
而真正讓他感到有些心慌的是，蔣煜禮也明確告訴他于莉目前的銷售業績已經超過了他，這讓宋明有些無地自容。
因為宋明在進入共利公司上班的一開始，目標就只盯著王晨宇，哪怕是于莉曾經是共利的老銷售，但是宋明認為于莉今年分到的兩塊市場雖然很大，但卻是一片空白。
按照宋明的猜測，在一片空白的市場上想開拓出來，而且還是銷售的完全不知名的產品，難度也是相當高的。因此宋明一開始并沒有太在意于莉，他有這個自信在銷售業績方面能勝過于莉。
可隨著時間的一天天、一周周的推移，于莉前期每天打幾十個電話的努力現在慢慢開始出現了成效，宋明雖然經常都不在公司，但是他也偶爾能聽到于莉報備項目信息的消息。
但是讓宋明有些吃驚的是，蔣煜禮在某次單對單的談話中明確告訴他于莉現在的銷售業績已經領先于他，這讓宋明產生可很強的危機感。
共利的這份工作對于宋明來說是謀生糊口的關鍵，自打從想聯容城分公司里出來以后，他找工作的歷程就有些艱辛，所以在目前來說，共利的這份銷售工作對于他來說是萬萬不能出現問題的。
因此在蔣煜禮和他的那次談話之后，宋明在部門里低調了很多，因為他已經沒有了高調的資本，他以前在想聯工作過的背景到現在已經完全不能說是他的優勢，更像是一種累贅。因為他很清楚，真正能評價一個銷售人員能力如何的，只有一個量化指標，那就是銷售業績。
這樣的量化指標也是最為公平和最有說服力的，銷售工作不比公司里的其他種類的工作崗位還可能會有人為主觀因素的評價在里面，就是那個冷冰冰的銷售數字才是最能證明銷售人員工作情況的。
而宋明有了危機感以后，他也開始極度勤奮地抓項目信息和跟蹤單子，這當然也得益于他的先占住坑的策略，因此他在周報上報備的項目信息多了起來，只不過由于他的固有弱點，這些項目信息最終落實成為成功出單的依然是寥寥無幾。
時間過得很快，在這種高強度的工作節奏中，不知不覺又過了兩個月，進入了深秋，王晨宇終于在上次黎敬那個單子以后等來了兩個好消息。
交大新視野開始出單了！這是讓王晨宇心中大石頭落地的一個最好消息。交大新視野的第一個出單就達到了接近10萬，之所以會這樣，還是因為交大新視野的技術部經理段志勇堅持認為必須要向用戶推薦主機接口為ssi、同時磁盤接口也為ssi的共利8210型磁盤陣列。
由于交大新視野公司一直將王晨宇隔離在其用戶門外，不讓王晨宇直接接觸該公司最終用戶，而且遲遲沒有出單，王晨宇身上其實有一種無形的壓力，而且隨著時間的推移，這種無形的壓力也越來越大。
雖然侯世杰和蔣煜禮都沒有過多地向王晨宇指出交大新視野公司一直沒有成功出單，但是王晨宇心里是清醒的，當初他搞定交大新視野公司的段志勇和梁斌是動用了公司的技術資源，而且還給侯世杰已經蔣煜禮一種很高的期望，可以在交大新視野公司身上實現較多的銷售金額。
而直到王晨宇接到了梁斌的通知，馬上要向他下單并且簽訂合同的電話后，王晨宇立即向蔣煜禮做了匯報。他清楚地看到了蔣煜禮的臉上從一開始聽到交大新視野公司這個名字時的微皺眉頭到后面滿臉笑容這種臉色轉變的全過程。
其實不僅是王晨宇的壓力自從這以后得到了緩解，就連蔣煜禮甚至侯世杰在聽取了蔣煜禮匯報后都大松了一口氣。
特別是侯世杰，自從他瞄上了羊城分公司總經理的寶座后，心態也發生了變化。存儲產品的整體銷售數字實際上成為了他能否實現期望的關鍵，而侯世杰一直將希望寄托在蔣煜禮和王晨宇的身上。
而交大新視野這種面向全國鐵路系統用戶的公司潛力是非常巨大的，這一點侯世杰和蔣煜禮同樣清楚。
可是交大新視野公司遲遲不出單，王晨宇也沒有太多好的辦法去促進，不，連侯世杰本人自己都沒有太多的辦法去促進交大新視野公司盡快出單，因此侯世杰對于王晨宇沒有過多的指責，也不允許蔣煜禮將壓力傳遞給王晨宇，他認為王晨宇目前的工作已經算是做得很不錯的了，過多給王晨宇壓力的做法是有可能起到反作用的。
這是侯世杰作為一個分公司總經理管理水平和能力的一種體現，先比較起來，蔣煜禮這個才升任部門經理的人在銷售管理經驗方面與侯世杰相比還是有著明顯差距的。
王晨宇帶著興奮的心情處理完了交大新視野的第一單出貨以后，他又得到了另外一個好消息，蔡星海在沉寂了不算短的一段時間后給他打了個電話，意思只有一個，天祥公司準備在這個月舉行一次用戶研討會，請到省內大部分高校負責計算機網絡的老師聚到一起，除了聯絡感情以外，最重要的還是想更多地促進一些高校項目的落地，而這些項目中的一部分就有磁盤陣列的需求。