1990年1月2日，周二，保羅到了洛杉磯，在漢堡的時候，保羅還特意交代了，讓吉姆繼續多收購東德馬克。
實際上在兩德合并的前夜，反而東德馬克貶值的相當厲害，官價基本與西德馬克在1:4左右，黑市價早已經高達1:7還要多。
尤其是現在保羅已經調集來大量美元來兌換東德馬克，估計等到兩德合并塵埃落定，保羅還能夠拿到十億的東德馬克，至于成本，還不到將來獲利的10，也就是一來一去，保羅就能夠獲得至少十多倍的利潤。
到現在島國股市開始下跌已經有一個月了，如今日經指數已經從最高的40139點下跌至現在的38311點。
得益于島國這邊措施得力，股市的轉向雖然沒能避免，但并沒有出現很多人預料中的股災一般的大幅暴跌。
這次來紐約，保羅需要理清楚大西洋基金公司的事情。
不說大西洋基金公司其他的盤面，保羅親自操盤的資金，在當初1987年底，股災之后，大西洋基金公司募集到了差不多五億美元的投資。
在艾達·摩爾小姐的勸說之下，保羅將這些資金單獨成立了由自己掌管的項目，整個項目的封閉期是三年。
如今這五億美元，已經變成了超過二十億美元，按照當初的合約，保羅能夠拿到的管理費和分紅，加起來有利潤的一半。
基金的資金情況，每年年底都會向投資人做一次具體的通報，對于獲得的收益，這些投資人都十分滿意。
別看華爾街的基金公司眾多，聽人說起來就十分高大上，可實際上，絕大部分的基金公司的目標，也只是跑贏大盤。
因此保羅大西洋基金公司的項目，現在不過兩年的時間，就將五億美元變成了原來的四倍多，雖然要付出其中一半的紅利，可那些投資人依然趨之若鶩。
如今這一個項目的封閉期還沒有結束，就已經有大量的投資人揮舞著鈔票找上門，想要保羅更多的接納他們的投資。
其中大多數人的投資，保羅都能夠推拒掉，但也有極少部分人的投資，保羅是推拒不了的。
這些人大多都是保羅在生意上的合作伙伴，為保羅在各方面提供了支持，比如說這次要見的蒂娜·居林奇。
“親愛的，聽說你的大西洋基金公司主持的項目，決定在年底到期之后，就結束了？不再募集新的資金，我還等著投資呢。”
“我也是沒有辦法啊。”保羅摟著蒂娜的小蠻腰，抱著她在自己大腿上坐下：
“小姑娘，你知不知道，現在許多人就像你一樣，盯著我在的大西洋基金公司的運作，然后跟風操作，即便是從摩根銀行換到花旗銀行運作，情況也沒有什么改善。
我也承受了很大的壓力啊，所以我已經打算好了，從現在開始，將大西洋基金公司和摩根、花旗等銀行的合作逐漸結束，以后公司的資金運作，都走富國銀行和渣打銀行兩家銀行。
好歹我現在也是兩家銀行持股有30左右的大股東，眼看就能夠重組董事會，渠道雖然比不上摩根和花旗這樣的頂尖銀行，但保密性也能夠更高一些。
至于新的項目也肯定會有的，具體的投資條件和募集的資金數我都還在考慮，不過和現在的項目一樣，還是有一個220的基礎合約，另外按照收益的增加，階梯性的獲得更高的分紅。”
這次日經指數，許多的數據和上一世已經有了不小的區別，甚至爆發的時間也有了不一樣，其實就是保羅造成的蝴蝶效應，畢竟他在金融市場的影響力并不小，
“原來是這樣啊。”蒂娜心中松了一口氣，然后道：“那么到時候你應該能夠接受我的投資了吧。”
“當然。”保羅沒有任何的猶豫，點了點頭，道：“新的項目整體資金也不會太高，不過我也會給你留下來兩億美元的投資額度，你將資金準備好，我在大西洋基金公司的項目到期之后就會開始新的理財項目。”
“沒有問題！”蒂娜點了點頭：“那么今年你準備把手頭上的資金投在哪里？”
“這個就是秘密了。”保羅自然不可能多說，現在他完全可以說是樹大招風，甚至點金手投資也被一些聰明人注意到了，畢竟保羅多次通過點金手投資調集資金，只是現在還沒有具體查出來什么罷了。
正因為如此，保羅對于富國銀行和渣打銀行就更加上心了，現在這兩家銀行，一個在北美，一個在國際上都足以為保羅的投資做掩護，所以保羅就更想要盡快將這兩家銀行握在手中。
現在保羅持有富國銀行28.67的股權，還有渣打銀行36.89的股權，因此他計劃做一件上一世都沒有發生過的事情，那就是促成兩家銀行合并。
如今富國銀行的主要根基還在美國西部，而渣打銀行的業務則主要在國際的新興市場，業務重合的地方并不多，兩家銀行合并，完全能夠做到優勢互補。
上一世富國銀行之所以主要業務在北美，說到底還是發展的晚了，作為后起之秀，在二十年后才算是在北美成為二線中的佼佼者，一直到次貸危機之后，名揚北美，才算躋身成為一線。
進入國際市場要遠遠晚于摩根之類的銀行，如果兩家銀行能夠合并，新的銀行完全有資本可以在北美和國際上兩頭發展。
對保羅來說同樣好處有很多，起碼日后的資金渠道更加的安全，未來也能夠有一個不錯的融資貸款的渠道。
不過促進兩家銀行合并，并非是一朝一夕的事情，即便是保羅作為兩家銀行的大股東，想要推動這件事情，也需要一兩年的時間，甚至三五年都不是不可能。
另外在兩家合并的過程中，保羅還要確認以富國銀行的管理層為主，至于原因，光看看上一世未來兩家銀行這在接下來二十年的發展，就可以確定哪家銀行的管理層比較靠譜了。
而這樣也相當于給富國銀行的管理層更多的上升渠道，將更多的人才留在自家銀行，免得他們像上一世一樣，不少人才都跳槽去了其他的銀行。