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第103章總監職位

更新時間:2021-03-08  作者:靜衍
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方訊好奇道:“一家小公司的招聘廣告有什么熱點,是開的待遇高,還是有什么奇葩要求?”

商巖松點頭道:“待遇確實不錯,在咱們洛城也屬于上游水準。但若從國內整體行業標準來看,說他高呢?確實算不上高。也只是行業平均水準出頭,比起一線城市的那些大型網絡公司還有不少差距。”

“不過對于一家剛開始創業的公司,這種待遇已經很不錯了,特別是在咱們這種內陸三線城市,算是高的。若是拿來和咱們市的其他網絡公司對比,他的待遇只能說很好,很吸引人。”

何凡宇無奈道:“咱們市的那些網絡公司還是算了吧!看著挺多的,估計有上百家,但一個能打的都沒有,不過這方面的人才倒是不少,如果能把這些的人才聚集起來,還是有不錯戰斗力的。”

方訊忽然接口道:“聽你們這么一說,我倒是忽然想起來了為什么對這個公司名這么耳熟。”

商巖松好奇道:“你一個首席大記者,平時不都是關注得大事嗎?還會關注創業公司?”

方訊擺擺手,非常謙虛的說道:“別叫首席大記者,我只是報社駐咱們洛城記者站的首席,真當不起這個稱呼。”

說著微微停頓了一下,又接著開口道:“我以前在洛城晚報有個朋友,名叫韓云松,不知道你們聽說過沒,能力很強,做人辦事有一股執拗勁,當時我和他因為工作關系打過交一些道,感覺這個人很不錯,做什么事都很有章法,很有手腕。”

“可惜后來洛城晚報改制,他競聘上一個不錯的職位,給一位空降的頂掉了。一氣之下辭了職,后來加入了一家創業公司,那家公司好像黃掉了,隨后又加入了這家未央科技。我前段時間和他碰面聊了幾句,他對現在的工作挺滿意的,這家公司發展的也可以。”

何凡宇接口道:“你這么一說,我好像也聽過這件事,空降插隊的那人,好像有一些背景,不過也就那樣,在報社渡了一年金,又被調到不知哪里去了,估計他從頭到尾連韓云松是誰都不知道,不過確實聽人夸過這個韓云松的能力很不錯。”

商巖松接口道:“聽你們這么一說,林睿的這家未央科技還是挺有前景的。”

何凡宇忽然出口調侃道:“怎么,巖松,心動了,你不是要從流云傳媒辭職嗎?現在也沒找到下家,要不干脆加入未央科技得了!”

商巖松搖頭哭笑不得道:“你就別開玩笑了,我心不心動另說,以我現在的年薪,一家創業公司舍得開這么高嗎?”

何凡宇搖搖頭說道:“這可不一定,你年薪才四十五萬,算高嗎?以你的才華真有意去,林睿要是也有把公司做大的想法和野心,肯定不會為了這點小錢,輕易錯過的你這種人才的。”

商巖松搖了搖頭,無奈道:“四十五萬只是小錢,好吧!你是大款,你說是就是。但我這所謂的人才,馬上公司都待不下去,要被迫辭職了!”

何凡宇勸道:“你的才華我們都是知道的,如今咱們班主任還時常提到你呢?復旦畢業,又去美國留過學,在多家知名企業工作過,論資歷論能力都是頂尖的。”

“去年你們公司前任劉總裁親自去你家拜訪,然后飛去上海把你邀請回來任職,不就是看上你的能力了。”

“只是可惜了,怎么你們劉總裁忽然病倒,董事會也是昏了頭,把一個熬資歷熬上來的副總裁扶了正。能力不足,根本壓不住下面的山頭,沒法服眾,內斗越來越嚴重,你這位大家眼中前任總裁的嫡系,自然很難入得別人的法眼了。”

方訊也問道:“巖松,你們前任劉總裁邀請你時是怎么說的,在合同上有沒有做什么保證。”

商巖松搖頭苦笑道:“沒有,當時根本沒有預料到這種情況。你知道當時我在上海的一家上市公司做人力資源副總監,年薪也是四十五萬,各方面都還不錯。只是父母年紀大了,不能陪伴在他們身邊,有時也挺想回洛城這邊工作的,就是碰不到合適的公司,也開不出這么高的薪水。”

“然后有一天有獵頭公司聯系我,說咱們洛城有一家公司挺適合我,然后劉總裁親自去我家拜訪,又飛到上海和我非常真誠的面談了幾次。當時已經把話說明了,他對現任的人力資源總監能力很不滿意,想把他換掉,由于當時的合同任期不到一年,就想讓我先去當人力資源部副總監,現任總監任期到后,不再留任,由我接任總監位置。”

“我當時挺猶豫的,在那家上市公司干的還可以,而且企業規模比流云傳媒大了不少,也怕離開了上海薪水也降下來了。”

“劉總裁當時給我講了三點,一是薪水不變,還是四十五萬,而且等扶正當上總監之后,還可以根據情況再酌情增加;二是我的職業生涯,我在這家上市公司想要做到總監的位置,不知道還要熬多久,唯有跳槽,就算換一家規模小點的企業,也算完成了職業進階。俗話說,寧為雞頭,不為鳳尾。第三就是離家近,也算是衣錦還鄉,更容易就近照顧父母。”

“我本身就是洛城出來的,回到老家工作,薪水沒降,職位卻升了,離父母還近,而且洛城的生活節奏比較慢,非常適合享受生活,大城市的生活節奏和壓力實在太大了。”

“我考慮幾天后,也就答應了,帶著老婆孩子回到洛城,又在咱們洛城買了房,算是徹底安家落戶。只是沒想到劉總裁突然病重去職,本該離職的人力資源總監成了新總裁的心腹,我這個所謂前任總裁親自請回來的嫡系,還是要強奪總監位置的人,自然要受到打壓了。”

何凡宇問道:“那你現在怎么想的,就真打算這么老老實實的離職,不再爭取一下。你的能力你們董事會應該是知道的,爭取一下,好好的談一談,我覺得還有希望。”

商巖松嘆了一口氣道:“算了,自從劉總裁離職,公司內斗嚴重,氛圍和風氣已經變了,新總裁開闊不足,勉強守成,也沒有那股改變的魄力,有時也是無能為力,被推著往前走。唯有保持穩定,才能勉強穩住位子。”

“再說人力資源總監已經和公司重新簽訂了合同,也被新總裁當成了心腹,董事會不會為了我,給新上任的總裁難堪的,還是走吧,賴著也沒什么意思。”

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