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您當前所在位置:龍之谷中文>>提前登陸五百年,我靠挖寶成神

第318章 新時代的紅利

更新時間:2024-10-21  作者:最終永恒
這件事情陸遠考慮了好久,特別是第一代人口的逐漸凋零,也是讓他產生了一種感悟,有些事情必須得當下完成,錯過了就來不及。

第一代其實奉獻了很多,那時候還總人口才一萬出頭,卻養了五萬多的小孩子,雖然教育是綠茵樂園提供的,但生產糧食,各種生活物資,不都得人去生產?

能把第二代小孩子養大成人,便是極大的功勞了。

然而第一代的人口,卻是壽命最短的,基本上到二級,不到兩百歲就到了盡頭。

規章條例的制定,能約束強者,保護弱者,也是文明穩固發展的基石。

陸遠鄭重說道:“綠茵之山每年都能提供比較多的出產。所以也是時候讓利于民了,各位如何看待?”

這個事情自然是有人贊成有人反對,身居高位,獲得資源總歸更加容易。

分給平民多了,留給自己的不就少了嗎?

但好不容易建設一座懸浮山峰,不就是為了擴大文明實力?人心一旦散了,想要重塑,談何容易?

此刻的議會成員,有不少人都是第二代,第三代中脫穎而出的,從整個人類的角度,讓利于民是社會發展必備的步驟。

陸天天道:“只要不透支文明的財富,我不反對增加社會福利……但我覺得還是要體現出差異性,過高的社會福利,不利于文明的發展。”

又有一位經濟專家道:“我認為,貧富差距不宜過大。”

“只有那種鶴立雞群,一眼就能看出他很有才干的人才,獲得更多的資源,廣大人民也能夠接受這種人才獲得更高的待遇。”

“其他的人,我覺得只需要稍有區分即可。”

“還有就是唯物資源和唯心資源,價格的問題……有些不好估算。”

有很多人是從事唯物工作的,需要一個大集體才能創造價值。

這和唯心工作不同,唯心領域的工作,大都依靠單打獨斗,也就是所謂的“天賦”。

一旦涉及到集體,誰的功勞大,誰的功勞小,就不太好評判了。

還涉及到“關系戶”之類的事情,腐敗這種事情,只要是人類文明都很難躲開。

“那些蛀蟲,總是很容易躲在集體的背后……”陸遠皺著眉頭,認真思考著,“確實得想辦法把他們揪出來。”

經過一系列研討后,新一代的社會福利保障制度出來了。

總共分成S、A、B、C、D這五個檔次的人才,不同等級的人,每個月能夠獲得的超凡資源份額,各有不同。

學生階段,基本上按照B類人才進行培養。

B類人才獲得的資源,能夠讓資質平平者,在50年內成長到3級的水準。

不過,學生階段最多也就3035年,基本上就博士畢業了,所以還是沒辦法全民升到3級的,但應該也會有10左右,資質還算不錯的孩子,能夠提升到3級。

更何況,現在的每年誕生的人口也就2000人……這負擔算是能夠承受。

出了社會后,將會降級到C級的人才。

C級的標準也就是過去的培養方案,把人培養到2級,就很難進步了。

但只要能做出一定量的社會成就,經過考核后,就可以晉升到B級。

也就是說,大部分的平民都會在B級和C級之間反復橫跳。

區分度有一些,卻也在民眾的可接受范圍內。

而且政府的支出,也算能承受。

另外不得不提的一件事是……只要勤奮工作40年,也就是交40年社保,便能夠達到永久B級的標準。

到時候大概70歲,還處于青春的尾巴狀態,政府會想辦法給資源,讓你攀升到三級。

這一塊“大餅”,畢竟是40年之后的事情了。

到時候怎么都會進步一些,能承受這筆巨額開支……

至于D級……咳咳,適用于犯罪人群。

他們將會被剝奪超凡資源。

沒辦法,這個大家庭確實很溫暖,但總有一些人是先天反社會的,犯罪之類的事情也不是沒有。

有獎有懲,才是社會發展的正道。

至于S級和A級,必須要有突出貢獻。

因為涉及到的人數不多,由陸遠親自審核,但獎勵也頗多。

譬如說量身定做一個“場域”,擁有卓越級裝備的使用權等等,給予一顆能增加神屬性的“魂嬰果”等等,這些都算是文明給予的戰略投資……

陸遠更加擔心的其實是B級和C級的區分,涉及到的人口三四十萬,不可能全部監管過來,自然會產生貪污腐敗之類的事情。

“大家都不喜歡生孩子,又好像會稍微公正一些。”

“否則,可想而知,B級都留給那些關系戶了……”陸遠心中長嘆。

哦,對了,還有最重要的一點!

政府發放的超凡資源不允許私底下交易!

畢竟這是全民社會福利,是政府虧本送給你們的。

但總有短視之人,會選擇賣掉,換取一時的美好生活,直接躺平什么的。

久而久之,整個社會難免貧富分化,搞得烏煙瘴氣。

所以干脆禁止了這一條,一旦被查證,那么買賣雙方都會永久降級為D級人員!

至于陸遠本人,其實不需要太多超凡資源,他已經六級了,吃啥果子都只是嘗一嘗味道,沒啥進步了。

除非弄出“場域”才能攀升到7級。

故而他手頭的財富,不僅沒少,反而變多了。

因為在過去生命之樹出產的資源,得反哺人類幼崽——沒辦法,真的窮啊!

但現在根本就不需要了,一座大山的產出還挺豐富的,不需要陸遠動用小金庫進行補貼。

導致石榴果和魂嬰果數量越來越多——只能便宜海螺了。

另外罌虞樹本質上是海螺小姐的私有財產,海螺的不就是我的?現在罌虞樹也不用透支了,每年都能積攢一筆數量不菲的能量,可以用來生產更加高端的材料。

最后的最后,陸遠本人也是S級人才,享受人類社會提供的福利待遇……

當然,他其實不需要什么,他只喜歡光明正大使用國庫中的材料,培養鍛造手藝。

這一天一大早,學生們便開始編寫程序,在廣場的公告欄上顯示相應的報告。

綠茵日報也一下子就銷售一空,火爆得不行。

“號外號外,經過上層議會研討,綠茵之山的產出,將95提供民間使用,剩下的5用于未來的應急儲備。”

“人才評定政策正式頒布……B級是進階人才,C級是社會保底人才。而D級只適用于犯罪人群。”

“號外號外……”

就這么一系列的政策頒布下來,整個人類社會就像丟入了一枚重磅炸彈,炸出了巨大的水花!

為了表彰“搬山計劃”的偉大功績,政府將絕大多數人,也就是40多萬人,都劃撥到了B級的培養標準。

這個支出對于當前的人類而言,其實有些入不敷出了。

好在,只有短短四年,國庫中的資源勉強頂得住。

四年之后,人才標準將重新評判。

看到B級的福利待遇后,每個人臉上都洋溢起了熱情的笑容。

綠茵超市中,多出了一個區域,名叫“超凡商品供應區域”,每個人都能夠憑借身份證領取自己的年度資源,簡直就是鬧哄哄的,排滿了隊伍。

“嘿,哥們幾個去超市逛逛。好不容易有個年假,別在這里杵著。”

砂坎兒、陸鷹以及幾位小戰士,也湊著熱鬧,在這里擠了一陣子,下意識地想要維持治安,緊接著發現根本就沒什么搗亂的人——開玩笑,這里可是人類安保最嚴格的地方,要是敢偷竊,立刻就會降級。

不由得彼此一笑。

他們分別是第一代、第二代以及第三代的戰士,真的是有不小的年齡差距啊,不過身在軍中,代溝其實也沒這么大。

“石榴果酒,一瓶168額度。不知道味道怎么樣?”

“這是什么……壯骨藥粉?富含生命元氣,能加速修行,76額度一瓶?”

“低級生命之樹的樹葉,889額度……能夠當枕頭使用,里邊的生命元氣,能使用10年。”

“海藍石邊角料,729額度……里邊蘊含了少量唯心能量。真貴!”

B級的人才,每一年都有1000的使用額度。

大家可以自行在超市中,挑選想要的東西。每年重置,不累加。

最貴的物資其實也就1000額度,一種可以加速修行的玉石,是某劣質級超凡材料的邊角料,沒辦法用來鍛造裝備了,在這里送給平民。

至于更加高端的物資,自然不會亂賣了。

砂坎兒東摸摸,西看看,簡直看花了眼。人類居然創造了這么多財富,他還真不知道。

再回頭一看,自己的戰友們早就挑選好了,花花綠綠裝了一個大袋子。

一個個都眉飛色舞地討論著什么。

各種亂七八糟的,他們都想嘗嘗味道。

“隊長,你怎么這么墨跡?”

“買那個果酒啊,哪怕五級也能用得上,生命之樹的葉子也不錯,拿回去當枕頭。。”

砂坎兒是第一代的老人了,勤儉節約,貨比三家,刻在了他的骨子里,深入他的思維。

即便明知道,一分價錢一分貨,他還是下意識的想要挑選半天。

那位小戰士興奮說道:“那個玉米須藥丸,是我二姐研究了好幾年才弄出來的,要么咱買一些嘗嘗?反正也不貴。”

第二代的戰士,陸鷹說道:“買了買了,哦……有些發熱,感覺全身暖暖的,這生命元氣……還不錯啊!”

“你趕緊激活超凡火種!別浪費了。”

“嘿,我都四級了,這一點元氣,還是適合你們。”

他們居然當場修煉起來了。

“唉,你們啊……真的是……”砂坎兒欲言又止。

好吧,他現在的思維,或許才是落伍的。

年輕人的思維,才是正確的。

政府給你使用額度,不就是為了消費嗎?

而位于超市的正東方,陸遠的影像在大屏幕前侃侃而談:“一時的熱情是難以持久的,唯有眾人拾柴,熱情才是長久的。”

“綠茵之山本身就是提供超凡資源的用途,也是時候回報大家了。”

“更希望各位朋友,各位同志,不要懈怠,持之以恒建設我們的文明。”

“如果某一天,超凡資源的獲取數量,能讓我們達到全民B級的標準,那該多好……”

“那樣我們就能全民3級,甚至4級。”

“這也是我的一個小小夢想吧,讓大家都達到12點神屬性,也不知這個夢想什么時候才能實現……”

超市中回蕩著熱情的討論,與時不時的歡笑聲。

“不錯啊,一開始幾乎全民普及B級,大家的反響很不錯。”老貓走過來說道。

陸遠看著熱鬧的綠茵超市,也是將一顆提著的心放下了。

屏幕上的這段錄像是昨天晚上就錄好的,花了好幾個小時呢。

好吧,他現在也挺雞賊的,發福利的演講都是他來做的……又有誰不喜歡福利呢?

至于挨罵的各種政策嘛,他從不親自頒布。

“戰友,快,我們一起當水軍!”

陸遠和老貓,坐成一排,開始擺弄最新研發的手機——“綠威888”。

256種顏色的屏幕,只有發短信、打電話、發郵箱、登陸政府論壇這四個功能。

對于當前的人類而言,這些功能也夠用了。

跟進美好生活需要:新時代綠茵之城社會福利制度轉型論析

這一條論文,在政府論壇中置頂標紅。

民間的討論頗為復雜,熱切發表各種言論。

有人正在計算,幾乎每個人都有4年的B級福利,每人1000額度,是一個沉重的社會開支,可能會造成嚴重的政府赤字。

老貓不由得撓了起來:“嗨,他們完全不知道,戰友你多有錢。一年的開支才不到200靈韻,灑灑水的功夫罷了。”

“得了吧,還是可持續發展比較好。我不可能養他們一千年,一萬年。”

還有人在擔心可持續發展的問題,在大海中航行,某些超凡資源的產出,是否會減少?

還有人質疑,B級究竟怎么評判?關系到切身利益,由不得他們不擔心。

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